ทรัพยากรมนุษย์

    ชื่อเรื่อง :GoodLifeSecretสร้าง Mindset เพื่อชีวิตที่ดีด้วยวิธีที่ไม่ค่อยมีใครคิดถึง  ชื่อผู้แต่ง :  มนตรี ร่มโพธิ์ Call Number : พ 153.42 ม152ก 2567 แนะนำหนังสือ 30 ม.ค.2567 รายละเอียด :   ถ้าคำว่า “ชีวิตที่ดี” เป็นสิ่งที่เราต้องการ บางทีอาจจะถึงเวลาแล้วที่เราจะต้องเปลี่ยนแปลงชีวิตของเรา และการที่เราจะสามารถเปลี่ยนแปลงชีวิตของเราให้ดีขึ้นได้ เราควรจะเริ่มจากการเปลี่ยน “Mindset” ของตัวเราเองซึ่งน่าจะเป็นวิธีที่มีประสิทธิภาพมากที่สุด เพราะ Mindset ของเราจะมีพลังมหาศาลที่จะเป็นต้นกำเนิดการกระทำของเรา และการกระทำของเราจะกลายเป็นนิสัยของเรา ซึ่งนิสัยของเราก็จะสร้างตัวตนและสถานะให้กับเราได้อย่างไรก็ตาม การเปลี่ยนแปลง Mindset ไม่ใช่เรื่องที่ง่ายนัก สำหรับใครที่ลองมาทุกวิธีแล้วแต่ยังไม่สามารถเปลี่ยนแปลงตัวเองได้ เรามาลองไช้วิธีที่ไม่ค่อยมีใครคิดถึงกันดูครับ บางทีวิธีนี้อาจจะช่วยเปลี่ยนแปลงชีวิตของเราให้ดีขึ้นได้อย่างคาดไม่ถึงเลยก็ได้นะครับ     Link to Library Row Hit Heading 1 1 GoodLifeSecretสร้าง Mindset เพื่อชีวิตที่ดีด้วยวิธีที่ไม่ค่อยมีใครคิดถึง / มนตรี […]

GoodLifeSecretสร้าง Mindset เพื่อชีวิตที่ดีด้วยวิธีที่ไม่ค่อยมีใครคิดถึง Read More »

    ชื่อเรื่อง :คู่มือควบคุมอารมณ์คน  ชื่อผู้แต่ง :  David J.Lieberman Call Number : พ 158.2 ล513ค 2567 แนะนำหนังสือ 26 ธ.ค.2567 รายละเอียด :   เรียนรู้ กลวิธีทางจิตวิทย ในการรับอารมณ์ ความรู้สึกของผู้คน ไม่่ว่าจะโกรธ  เกลียด  เศร้า  กลัว  หรืออะไรก็ตาม รับมือและ ปรับเปลี่ยนมันให้เป็นไปในทางที่คุณต้องการได้  ด้วยเทคนิคจาก David J. Lieberman ผู้เชี่ยวชาญด้านพฤติกรรมมนุษย์ ซึ่งเป็นที่ปรึกษาให้กับองค์กรยักษ์ใหญ่ทั่วโลก รวมถึงหน่วยงานเอฟบีไอของสหรัฐอเมริก     Link to Library Row Hit Heading 1 1 คู่มือควบคุมอารมณ์คน / David J.Lieberman (เดวิด เจ. ลีเบอร์แมน) ; พูนลาภ

คู่มือควบคุมอารมณ์คน Read More »

    ชื่อเรื่อง :บริหารคนให้ชนะทุกสถานการณ์  ชื่อผู้แต่ง :  อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา Call Number : พ 658.3 อ267บ 2567 แนะนำหนังสือ 21 ธ.ค.2567 รายละเอียด : ถ้าเข้าใจว่าภาวะผู้นำ ที่แท้จริงคืออะไรแล้ว ก็จะรู้ได้ว่า “ภาวะผู้นำ”  คือทักษะที่จำเป็นมากสำหรับทุกคน และหากเรียนรู้ ทำความเข้าใจ ฝึกฝนให้มากขึ้น ก็จะช่วยให้ประสบความสำเร็จได้ทั้งชีวิตส่วนตัว และหน้าที่ การงาน หากองค์กรของคุณกำลังประสบปัญหาเหล่านี้ หรือต้องการพัฒนาบุคลากรให้มีศักยภาพมากกว่าเดิม“บริหารคนให้ชนะทุกสถานการณ์” คือแนวทางในการพัฒนาองค์กรของคุณให้แข็งแกร่งกว่าเดิม สามารถที่จะยืนหยัดฟันฝ่าอุปสรรคต่างๆ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่วางเอาไว้     Link to Library Row Hit Heading 1 1 บริหารคนให้ชนะทุกสถานการณ์/ อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา

บริหารคนให้ชนะทุกสถานการณ์ Read More »